我很羡慕那个能够有效汇报工作的同事

2018-11-02 10:51:27作者:麦子姐

  张宇这两天很郁闷,他给领导汇报工作的时候,被领导狠狠的训了一顿,说他材料准备的还行,但是汇报太差了,逻辑不清,言语不顺,根本不能突显他这个材料的重点,让人听了觉得这个工作开展的没有什么亮点和意义。


  领导建议他有空的时候,听听部门林工的工作汇报,条理清晰、重点突出、逻辑明了,并且语速语气都让人觉得很舒服。这样的工作汇报才能让领导愿意听。


  为此,张宇专门去听了一次林工的培训。用张宇的话形容就是像一场视觉盛宴。培训材料做的很有现代感,语言幽默风趣,能很好地抓住人的眼球,让每个人都牢牢地被他的话吸引了。张宇为此自愧不如,同时也深深的感觉到自己不足。


我很羡慕那个能够有效汇报工作的同事


  听到张宇这么感慨,我突然想到了我刚毕业工作的时候情形。毕业后的第二个月,领导让我做个工作汇报,汇报完之后,领导半天没有说话,后来说:“麦子,这就是你一个本科毕业生做的汇报。”当时我羞愧难当,恨不得找个地缝钻进去。


  工作这几年,其实吃过很多这方面的亏,明明做的汇报材料思路很清晰,也想把工作汇报好,但是一站在众人面前就开始紧张,甚至有时候舌头还会打结结巴,所以每次汇报完工作我总是很沮丧。


  为了改变这种现状,我制定了一个改变计划:


  1、公司开会时,争当主持人。一开始主持的很不好,多亏搭档给予弥补,后来不断的练习,写稿子,背稿子,主持的能力增强很多,也不再怯场;


  2、寻找讲课的机会,我找了家培训机构,他们有专门训练大家上台演讲的课程,老师会指出问题所在,慢慢的,思路就会清晰很多;


我很羡慕那个能够有效汇报工作的同事


  3、工作汇报前,多次演练。每次重大工作汇报前,我都自己在家,对着PPT演练3-5遍,想着如果我是领导,我希望听到这份汇报材料的精髓是什么,反复的提炼反复的练习,达到最终的效果。


  其实,在职场中,语言表达能力非常的重要。尤其是在领导时间紧的情况下,如何把工作的亮点及重点以有效的方式进行汇报,我觉得这是一种能力,也是一种竞争力。


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标签:汇报工作有效

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